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职称论文查重不能超过百分之多少

作者:学术家 时间: 2021-03-03

简述:


职称论文的重复率根据所要发表的期刊等级有不同的要求:普通期刊对于重复率的要求不是很高,一般是不超过百分之三十或者百分之二十五,核心期刊对论文的重复率要求是不能超过百分之十,也有部分要求不得超过百分之五。

正文:


  职称论文就是需要申请职称的人在申请职称前要发表一定数量的论文,这个论文是评定职称的一种必要形式。职称论文的针对性更强,原创程度也有一定的要求,具体就体现在论文的重复率上,那么职称论文查重不能超过百分之多少呢?


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  职称论文在不同的行业划分的等级也不同,比如大学教师,可以分为助教、讲师、副教授和教授,每个等级所要发表的职称论文数量也是不同的。


  职称论文的重复率根据所要发表的期刊等级有不同的要求:普通期刊对于重复率的要求不是很高,一般是不超过百分之三十或者百分之二十五,核心期刊对论文的重复率要求是不能超过百分之十,也有部分要求不得超过百分之五。由此可见,核心期刊对于职称论文的原创水平和学术质量都有较高的要求,但是只要作者能够认真写作,找对参考文献,严谨降重,重复率自然能够达到期刊的标准。


  职称论文由于需要公开发表的原因,需要注意的方面就更多,其中最主要的还是论文原创,毕竟被查到抄袭,是会被撤销职称的,之前的努力全都会白费。还有在选择期刊的时候,要注意选择适合自己论文类型的杂志社,这样认可度也会提高;以及在申请职称之前要了解该职称需要发表多少篇论文才算合格。


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